Seit 125 Jahren auf der Erfolgsleiter

Familienunternehmen Munk startet in besonderes Jubiläumsjahr

Günzburg/Leipheim (jm). 99 Prozent aller Unternehmen in Deutschland zählen zum Mittelstand und die wenigsten haben das erreicht, was jetzt die Munk Group mit Sitz in Günzburg und Leipheim feiern darf: Das Familienunternehmen, das Inhaber und Geschäftsführer Ferdinand Munk in vierter Generation leitet, startet nun in sein Jubiläumsjahr zum 125-jährigen Bestehen. Einst als Wagnerei gegründet und bald auf die Fertigung von Feuerwehr- und Gartenleitern spezialisiert, hat sich die Munk Group über Generationen hinweg zum Technologie- und Innovationsführer in der Steigtechnik und für Rollcontainerlösungen weiterentwickelt. Heute führt das Unternehmen mehr als 2.500 Produkte im Seriensortiment und steht ebenso für hochindividuelle Steig- und Rettungstechniklösungen für jede Branche und jede Herausforderung. Die Munk Group beschäftigt über 450 Mitarbeitende im Heimatlandkreis, verfügt über 20 Vertriebspartner weltweit und fertigt seit jeher ausschließlich „Made in Germany“.

„Schon seit 125 Jahren vertrauen die Profis im Handwerk, der Industrie und in Hilfs- und Rettungsorganisationen auf uns – und wir auf sie: Wir hören genau zu und achten bei der Produktentwicklung selbst auf kleinste Details, um ihnen Tag für Tag die maximale Sicherheit und optimale Funktionalität bei der Arbeit oder im Einsatz zu bieten. So haben wir uns über die Generationen hinweg das Vertrauen der Spezialisten und einen exzellenten Ruf als zuverlässiger und innovativer Partner für die Anwender erarbeitet. Darauf bin ich sehr stolz“, sagt Ferdinand Munk. Der Inhaber und Geschäftsführer der Munk Group hat gleich doppelt Grund zur Freude: Ferdinand Munk wurde nun gemeinsam mit Ehefrau Ruth Munk – ebenfalls langjährige Geschäftsführerin – beim Großen Preis des Mittelstandes mit dem Sonderpreis für das Lebenswerk ausgezeichnet.

Ferdinand Munk wurde beim Großen Preis des Mittelstandes 2024 gemeinsam mit Ehefrau Ruth Munk mit dem Sonderpreis für das Lebenswerk ausgezeichnet. Foto: Munk Group

Für das Jubiläumsjahr plant das Unternehmen viele Aktionen und Aktivitäten. Der Startschuss fiel mit dem Munk-Tag im Legoland Deutschland Resort: Bei der exklusiven Parköffnung für die Munk Group waren alle 450 Mitarbeitenden mit ihren Familien eingeladen, das WinterWonder Legoland mit allen Attraktionen zu erleben.

Sicherheit. Made in Germany.

Eine zentrale Säule der langen Erfolgsgeschichte seines Unternehmens ist für Munk das Leitmotiv „Sicherheit. Made in Germany“: Die Munk Group fertigt seit Gründung vor 125 Jahren ausschließlich im Heimatlandkreis. So hält das Unternehmen die Lieferketten stabil und sicher und reagiert zudem besonders schnell auf Kundenanfragen und -anforderungen. Die hohe Wertschöpfungstiefe vor Ort ermöglicht der Munk Group zudem ein in der Branche einzigartiges Garantieversprechen von 15 Jahren auf das komplette Seriensortiment made in Germany.

Die Munk Group mit Sitz in Günzburg und Leipheim steht seit 125 Jahren für „Sicherheit. Made in Germany“. Foto: Munk Group

„Egal, ob für Handwerk und Industrie, Einsatz- und Rettungskräfte oder die öffentliche Hand: Profis aus allen Branchen vertrauen mehr denn je auf unsere Lösungen, denn wir bieten jedem Anwender das richtige Produkt. „Sicherheit. Made in Germany“ ist dabei mehr als ein Claim – es ist unsere Mission und unser Versprechen an die Kunden. Denn Menschen, die mit unseren Innovationen arbeiten, müssen sich zu jeder Zeit auf maximale Arbeitssicherheit verlassen können. Schließlich hängt nicht weniger als ihre Gesundheit davon ab“, so Munk.

Die Munk Group gilt schon lange als Vorreiter für regionale Fertigung: 2010 war Munk das erste Unternehmen überhaupt, das vom TÜV Nord mit dem zertifizierten Herkunftsnachweis „Made in Germany“ ausgezeichnet wurde.

Wachstum verpflichtet

Die Entwicklung des Unternehmens ist beeindruckend: Seitdem Ferdinand und Ruth Munk 1982 am Standort in Günzburg in vierter Familiengeneration begonnen haben, ist die Gesamtfläche von 7.000 m² auf 200.000 m² angewachsen. Der Jahresumsatz ist in 43 Jahren von 250.000 DM auf das fast 680-fache angestiegen und liegt nun bei circa 85 Millionen Euro.

Die Geschäftsführer Ferdinand Munk und Alexander Werdich blicken auf die 125-jährige Erfolgsgeschichte des Familienunternehmens zurück. Foto: Munk Group

„Ich kann nur allen von Herzen danken, die den Weg gemeinsam mit unserer Familie mitgegangen sind und einen so großen Anteil zu unserem Erfolg beigetragen haben – allen voran natürlich unserem immer weiter anwachsenden Team in Günzburg und Leipheim. Wir wollen auch weiterhin als Unternehmen präsent sein, das Verantwortung übernimmt. Das betrifft die soziale Verantwortung genauso wie die Verantwortung gegenüber der Natur. Darum haben wir unsere Standorte in den vergangenen Jahren mit Investitionen in Höhe von über 30 Millionen Euro weiter ausgebaut und werden auch in den kommenden Jahren Investitionen im zweistelligen Millionenbereich tätigen – vor allem auch unter dem Gesichtspunkt des nachhaltigen Wirtschaftens“, so Munk.

Grüne Energie für die Produktion

Die Investitionen fließen unter anderem in ein Transformationskonzept für die Energieversorgung, mit dem sich die Munk Group mehr und mehr energieautark aufstellt und CO₂-Neutralität „aus eigener Kraft“, also ohne Kompensationsmaßnahmen, anstrebt: Nach den jüngsten Neuerungen an den Standorten in Günzburg und Leipheim deckt Munk nun 40 Prozent des eigenen Strombedarfs aus eigenen Photovoltaik-Anlagen und ist an sonnigen Tagen sogar komplett energieautark. Mit einer neuen Hackschnitzel-Anlage hat Munk zudem den Erdgasverbrauch für Heizenergie um 40 Prozent reduziert. „Bereits jetzt sparen wir jährlich über 540 Tonnen CO₂ ein. Unsere Photovoltaik-Anlagen und die neue Hackschnitzel-Anlage tragen einen wichtigen Teil dazu bei“, so Alexander Werdich, ebenfalls Geschäftsführer.

Der eigene Munk-Klimawald am Standort in Leipheim bindet zudem langfristig CO₂ und leistet mit seinen klimaangepassten Baumarten so einen weiteren Beitrag für eine lebenswerte Zukunft.

Die Familie im Mittelpunkt

Als familiengeführtes Unternehmen legt die Munk Group besonderen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Job und entwickelt ihr familien- und arbeitnehmerfreundliches Führungskonzept stetig weiter: Mitarbeitende und ihre Familien profitieren bei Munk unter anderem von Kinderbetreuungsprogrammen im Munk Kids Club während der Ferien sowie von Fort- und Weiterbildungen, die auch ihre Familienmitglieder nutzen können. Dass die Munk Group zu den familienfreundlichsten Arbeitgebern im deutschen Mittelstand zählt, bestätigt auch das Zertifikat zum Audit „Beruf und Familie“: Munk wurde im Jahr 2022 als erstes Unternehmen im Landkreis Günzburg mit dem Qualitätssiegel der berufundfamilie Service GmbH ausgezeichnet.

Die Munk Group wird bereits in vierter und fünfter Generation von der Familie Munk geführt. Foto: Munk Group

Mit Macher-Mentalität nach oben

Das Macher-Gen scheint der Familie im Blut zu liegen: Ferdinand Munks Urgroßvater Leopold gründete das Familienunternehmen im Jahr 1899, damals noch als Wagnerei. Schon bald setzte er auch auf die Fertigung von Holzleitern und wurde bereits 1925 auf der Handwerksmesse in München mit der Goldmedaille für die Erfindung einer Gartenleiter prämiert. Unter Großvater Ludwig Munk spezialisierte sich das Unternehmen ab 1948 auf die Fertigung von Feuerwehr-, Haus- und Gartenleitern. Ludwig Munk fuhr mit seinem Motorrad von Ort zu Ort und stellte den örtlichen Feuerwehren seine neu entwickelte ausfahrbare Feuerwehrleiter vor. „Mit seinen mobilen Präsentationen hat er quasi den Grundstein für unsere heutigen, sehr beliebten Roadshow-Produktvorführungen gelegt“, so Ferdinand Munk.

1899 gründete Ferdinand Munks Urgroßvater Leopold die heutige Munk Group, damals noch als Wagnerei. Foto: Munk Group

Ab 1974 entwickelte Ferdinand Munks Vater Leopold den Maschinenpark und die Produktpalette deutlich weiter; unter ihm wurde das Unternehmen zum führenden Feuerwehrausstatter in der Region. Ferdinand und Ruth Munk gründeten 1982 gemeinsam das Unternehmen Günzburger Leiternbau und spezialisierten sich auf Leitern aus Aluminium, Stahl und Edelstahl sowie auf Roll- und Klappgerüste.

Munk Group: Eine Familie. Ein Name. Eine Mission.

Nach dem plötzlichen Tod seines Vaters im Jahr 1991 übernahm Ferdinand Munk auch dessen Unternehmen und gründete bald darauf die Abteilung Sonderbau für individuelle Steigtechnik-Sonderlösungen nach Kundenwunsch. 1993 entstand aus beiden Firmen die „Günzburger Steigtechnik“. Der Auftrag: Dem Kunden als Technologie- und Innovationsführer hochwertige und ausgeklügelte Produkte mit echtem Mehrwert zu bieten. Zum Beispiel 2005 mit dem beweglichen nivello-Leiterschuh oder ab 2010 mit Rollcontainern für den Brand-, Rettungs- und Katastropheneinsatz.

Fortan expandierte das Unternehmen immer weiter und ging 2021 den nächsten Schritt in eine erfolgreiche Zukunft: Um in allen Geschäftsbereichen das volle Potential auszunutzen, stellte sich das Unternehmen unter dem Dach der Munk Group als Firmengruppe neu auf. Zeitgleich bezog der Geschäftsbereich Munk Rettungstechnik seinen eigenen Standort im neuen Werk im nahen Leipheim, um den immer stärkeren Wachstum gerecht zu werden.

2021 bezog der wachsende Geschäftsbereich Munk Rettungstechnik einen eigenen Standort in Leipheim. Foto: Munk Group

Mit dem Familiennamen im Firmentitel setzt das Unternehmen seitdem ein klares Zeichen: „Egal, ob Munk Günzburger Steigtechnik, Munk Rettungstechnik, Munk Service oder die Munk Profiltechnik: Jeder soll sehen, dass wir, die Familie Munk, Verantwortung für das Unternehmen und seine Mitarbeitenden übernehmen. Nicht umsonst heißt es bei uns Munks: Eine Familie, ein Name, eine Mission“, so Ferdinand Munk. Alle Töchter und auch alle Schwiegersöhne von Ferdinand und Ruth Munk sind im Unternehmen aktiv. Durch die Doppelspitze in der Geschäftsführung aus Ferdinand Munk und Schwiegersohn Alexander Werdich wird das Unternehmen schon heute in vierter und fünfter Generation durch die Familie Munk geleitet.

Weitere Infos zum Jubiläumsjahr der Munk Group unter www.munk-group.com/125-jahre
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